Информационное сообщение о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя ГБУ РД "Дагтехкадастр"

Информационное сообщение о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственного бюджетного учреждения Республики Дагестан «Дагестанское бюро по технической инвентаризации

 и кадастровой оценке»

Министерство по земельным и имущественным отношениям Республики Дагестан объявляет открытый конкурс на замещение вакантной должности руководителя государственного бюджетного учреждения Республики Дагестан.

 Наименование, основные характеристики и сведения о местонахождении учреждения: государственное бюджетное учреждение Республики Дагестан «Дагестанское бюро по технической инвентаризации и кадастровой оценке» (далее – Учреждение) расположено по адресу: 367000, Республика Дагестан, город Махачкала, ул. И. Казака, 16в.

Предметом деятельности Учреждения является: обеспечение подготовительных 
и аналитических мероприятий для проведения государственной кадастровой оценки; обеспечение подготовительных и аналитических мероприятий для проведения всестороннего учета государственного имущества Республики Дагестан
и государственной регистрации права собственности не него.

Целью деятельности Учреждения является оказание государственных услуг (выполнение) по основным видам деятельности физическим и юридическим лицам в соответствии с целями, для достижения которых оно создано, и государственным заданием, утверждаемым учредителем с учетом необходимости соблюдения установленных сроков выполнения подготовительных работ.

Дата и время начала и окончания приема заявок для участия в конкурсе:
  с 20 мая 2025 года по 9 июня 2025 года с 10.00 ч. до 16.00 ч.

Адрес места приема заявок и документов, телефоны: 367000, Республика Дагестан, г. Махачкала, ул. Буйнакского, 5, Министерство по земельным
и имущественным отношениям Республики Дагестан, 3 этаж, кабинеты 3-1, 3-2, 
тел. + (8722) 67-86-45, 67-56-03.

К участию в конкурсе допускаются граждане Российской Федерации, владеющие государственным языком Российской Федерации, имеющие высшее образование и (или) профессиональную переподготовку по специальностям: оценочная деятельность (применяется для профессиональной подготовки), науки о земле, архитектура, техника и технология строительства, экономика и управление, юриспруденция и стаж работы по специальности не менее пяти лет.

     Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет
в Министерство по земельным и имущественным отношениям Республики Дагестан: 

1)    личное заявление, составленное в произвольной форме;

2)    собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии;

3)   копию паспорта ли заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытию на конкурс);

4)   заверенную нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы) копию трудовой книжки, либо сведения о трудовой деятельности, документов государственного образца о высшем профессиональном образовании, а также по желанию кандидата - о дополнительном профессиональном образовании, присвоении ученой степени, ученого звания;

5)    медицинскую справку о состоянии здоровья;

6)    сведения о своих доходах, полученных от всех источников (включая доходы по прежнему месту работу или месту замещения выборной должности, пенсии, пособия и иные выплаты) за календарный год, предшествующий году подачи документов для поступления на работу на должность руководителя государственного учреждения Республики Дагестан, сведения об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, и о своих обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов для поступления на работу  должность руководителя государственного бюджетного учреждения Республики Дагестан, по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460 «Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации», заполненной с использованием специального программного обеспечения «Справки БК», размещенного на официальном сайте Президента Российской Федерации (версия 2.5.5.).

7)    справку об отсутствии судимости.

Кандидат вправе представить также и иные документы, характеризующие его личность, деловую репутацию и профессиональную квалификацию.

Номера телефонов и местонахождение конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственного учреждения Республики Дагестан, находящегося в ведении Министерства по земельным и имущественным отношениям Республики Дагестан, тел.: +7 (8722) 67-86-45, 67-56-03.

Адрес, по которому претенденты могут ознакомиться с иными сведениями,
и порядок ознакомления с этими сведениями: 36700, Республика Дагестан, г. Махачкала, ул. Буйнакского, д.5, Министерство по земельным и имущественным отношениям Республики Дагестан, 3 этаж, кабинеты 3-1, 3-2, тел. +7 (8722) 67-86-45, 67-56-03;

Официальный сайт Минимущества Дагестана estate-rd.ru.

Методика проведения конкурса

 Конкурс на замещение вакантной должности руководителя государственного учреждения Республики Дагестан, находящегося в ведении Министерства по земельным и имущественным отношениям Республики Дагестан (далее - конкурс), заключается
в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности руководителя.

Управлением государственной службы, информатизации и документационного обеспечения Министерства по земельным и имущественным отношениям Республики Дагестан в ходе приема документов от кандидатов обеспечивается проверка полноты представленных документов и соответствия их оформления предъявленным требованиям.

В случае если заявка отвечает требованиям, содержащимся в информационном сообщении о проведении конкурса, кандидату выдается расписка, подтверждающая прием и регистрацию заявки, с указанием даты и времени ее приема.

Заявка, представленная без необходимых документов, указанных в информационном сообщении о проведении конкурса, либо оформленная ненадлежащим образом, либо не соответствующая условиям конкурса или требованиям законодательства, не принимается.

Кандидат не допускается к участию в конкурсе в случае, если представленные документы не подтверждают его право занимать должность руководителя учреждения в соответствии с законодательством.

Информация о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса
в письменной форме направляется кандидатам, представившим полный пакет документов, не позднее чем за 15 дней до начала его проведения.

В случае если в конкурсе участвуют менее двух кандидатов, конкурс признается несостоявшимся.

В ходе проведения конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании и о квалификации, осуществлении трудовой деятельности и на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов (далее - метод).

Конкурсная комиссия может применять следующие методы:

тестирование;

написание реферата;

индивидуальное собеседование.

        Тестирование кандидатов на вакантную должность проводится по единому перечню теоретических вопросов. Вопросы разрабатываются и утверждаются Комиссией на базе квалификационных требований к вакантной должности руководителя государственного учреждения.

Итоговое тестовое задание утверждается на заседании конкурсной комиссии в день проведения компьютерного тестирования и размещается ГБУ ДПО РД "Дагестанский кадровый центр" в едином программном комплексе оценки профессионального уровня кандидатов на должность руководителя государственного учреждения.

Тестовое задание содержит не менее 50 вопросов, в том числе на предмет:

владения государственным языком Российской Федерации - русским языком;

знаний основ Конституции Республики Дагестан и основ конституционного устройства Республики Дагестан;

знаний законодательства о противодействии коррупции;

знаний законодательства соответствующей сферы деятельности (в том числе основ гражданского, трудового и налогового законодательства);

знаний по вопросам деятельности государственного учреждения и его отраслевой специфики;

знаний и умений по вопросам управленческой компетенции и основ управления государственным учреждением.

Тестирование оценивается по десятибалльной шкале, количество вопросов, входящих в тест, - 50, весовое значение правильного ответа на вопрос по тесту - 0,2 балла, минимальное количество правильных ответов по тесту - 25.

Тестирование считается пройденным, если кандидат правильно ответил на 70 и более процентов вопросов. Максимальный балл за компьютерное тестирование должен быть установлен на уровне 50 процентов от максимального балла за индивидуальное собеседование. При этом допуск к следующим этапам конкурса осуществляется вне зависимости от результатов тестирования.

Победителем по итогам проведения конкурсных процедур победителем признается кандидат, который набрал наибольшее количество баллов.

При равенстве баллов у нескольких кандидатов решение конкурсной комиссии принимается открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании конкурсной комиссии. При голосовании мнение членов конкурсной комиссии выражается словами "за" или "против". При равенстве голосов решающим является голос председателя конкурсной комиссии. Победителем признается кандидат, который набрал наибольшее количество голосов.

Способ уведомления участников конкурса и его победителя об итогах конкурса: посредством направления письменного извещения, а также размещения письменного сообщения о результатах конкурса на официальном сайте в сети «Интернет».